专业简介

企业 HR 对口专业，六大模块系统学习，行政人事岗晋升利器。成考入学后以函授、业余形式学习，标准学制 2.5 年，考试由院校组织，毕业稳定性高。

入学考试科目

科目 满分 备考要点
政治 150 分 选择题 80 分，刷题+背诵高频原理
英语 150 分 阅读 45 分为主，作文模板保底
高等数学（二） 150 分 选择填空 85 分，重基础计算，难度低于高数一

提示：三科合计 450 分，多数院校录取线 120-150 分，年满 25 周岁另加 20 分。

主干课程

人力资源管理组织行为学招聘与配置培训与开发绩效管理薪酬管理劳动关系学毕业论文

就业方向

企业 HR 专员/主管、招聘顾问、培训师、薪酬绩效专员；人力资源服务机构从业基础。

提醒：各院校具体开设层次、学习形式与学费以当年继续教育学院招生简章为准，报名前请核对最新专业目录。